Дипломная работа (ВКР)
Социально-психологические особенности сотрудников управленческой сфере

Введение......................................................................3
Глава 1. Теоретический анализ проблемы эффективности менеджера как управленца
1.1 Особенности профессии менеджера...........................................6
1.1.1 Процесс и принципы управления...........................................6
1.1.2 Управленческая структура: уровни и функции..............................9
1.1.3 Роли и стили в  менеджменте.............................................12
1.1.4 Организация взаимодействия менеджера с персоналом.......................15 
1.2 Управленческие характеристики и способности менеджера.....................23
1.2.1 Общесоциальные характеристики...........................................23
1.2.2 Личностные характеристики...............................................25
1.2.3 Коммуникативные характеристики менеджера................................27
1.2.4 Факторы эффективности управленческой деятельности.......................27
Глава 2. Опытно-экспериментальное исследование проблемы влияния
социально-психологических характеристик личности 
на эффективность управленческой деятельности менеджера........................34 
2.1 Модель эксперимента.......................................................34
2.2 Описание методик..........................................................35
2.3 Анализ полученных результатов.............................................38
2.4 Рекомендации по результатам проведенного исследования.....................45
> Социально-психологические и корпоративные тренинги..........................45
> Саморазвитие и самообразование..............................................49
Заключение....................................................................53
Список используемой литературы................................................56
Приложение 1..................................................................59
Приложение 2..................................................................62
Приложение 3..................................................................64